根据区委统一部署，2020年10月12日至2021年1月8日，区委第四巡察组对区委区直机关工委进行了巡察。2月1日，区委巡察组向区委区直机关工委反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

　　一、整改工作基本情况

　　区委巡察组反馈的意见中指出存在9个方面的问题，并提出3项意见建议。区委区直机关工委完全接受区委巡察组的巡察意见，对整改工作高度重视，坚持高标准、严要求，切实把整改落实作为重大政治任务全力抓紧抓好。一是召开专题会议，统一思想认识。反馈会议召开后，区直机关工委立即召开专题会议，明确了整改的要求、整改时间，逐项梳理反馈意见，将全体人员的思想统一到落实整改上来。全体人员联系整改事项，积极发表意见建议，共同研究确定整改落实方案。二是明确目标责任，建立责任体系。按照工作分工，逐项明确整改责任分管领导、责任人和整改完成时限，建立起层层抓落实的责任体系。三是认真督促检查，逐项落实整改。定期召开会议，结合上级有关工作落实，梳理汇报落实整改情况，督促切实落实整改。四是强化成果运用，巩固整改成果。整改工作注意举一反三，落实整改工作过程中，不断充实完善整改措施，从更高的层面谋划区直机关党建工作；及时完善制度规定，从长期落实整改，巩固整改成果的层面提升整改工作质量。

　　二、区委巡察组反馈意见整改落实情况

　　（一）关于“贯彻落实上级决策部署不严格不彻底，领导区直机关党的工作不到位”的问题

　　1．针对“履行督促指导机关党建工作职责不到位”问题的整改情况

　　（1）加强常态化督促指导和检查考核。围绕巡视巡察发现共性问题整改，抽查20余个党支部党建档案，提出整改意见。围绕支部组织生活、谈心谈话、党费收缴使用管理、发展党员和党员量化积分管理等12项工作，到基层党组织现场抽查，及时通过微信群反馈存在的共性问题，加强常态化督促指导和检查考核。

　　（2）着力加强国有企业党建。迅速理顺国有企业党组织关系。严格落实区委关于加强新时代区属企业党建工作的实施意见。深入国有企业调查研究、督促指导。4月26日，与区委组织部联合召开国有企业调研会，调度党建重点工作进展，对下一步党建品牌打造、党支部规范化建设等工作进行安排部署。

　　（3）加强党务干部队伍建设。以我区事业单位改革试点工作为契机，指导各直属党组织理顺与所属事业单位党的组织领导机制，加强党组织建设，配齐配强党务干部。4月7日召开党务干部培训会、4月13日召开区直机关党的工作暨模范机关建设工作推进会，以会代训，对党建重点工作及时进行指导督促。举办党务干部素质能力提升班。丰富培训内容，增加红色教育、党性锻炼，增强培训的实效性、趣味性，打造高素质专业化的区直机关党务干部队伍。针对国有企业、“两新”组织党务干部实际设置培训课程。

　　2．针对“推动区直机关党建工作效果不明显”问题的整改情况

　　（1）开展加强“建设模范机关争当机关先锋”工作。积极向区委汇报市直机关工委有关模范机关建设的工作要求，推动开展加强模范机关建设工作。成立区委建设模范机关专项小组，并设立办公室，加强对模范机关建设工作的领导，纳入党建工作综合考核。及时召开会议进行安排部署，引导基层党组织紧密联系部门实际制定实施意见，从细从实设定建设标准，创新工作载体、健全工作机制，推动本部门（单位）及下属机关、单位党组织模范机关建设取得实实在在的效果。

　　（2）深化党支部规范提升行动。加强支部规范化建设，深化党支部梯级争创活动，巩固提升党支部标准化规范化建设和党建品牌建设水平。命名2020年度14个示范支部、12个过硬支部、43个规范支部，引导基层党组织争先创优，实现党支部梯级争创层级提升。

　　（3）着力打造一个党建品牌。拟定调研计划，工委班子成员利用党建检查等机会，深入基层党组织进行实地调研和督促指导，着力打造党建品牌。年初，65个基层党组织确定书记抓基层党建突破项目。区疾控中心党支部被推选为全区基层党建重点项目观摩点。

　　3．针对“落实意识形态工作责任制力度不够”问题的整改情况

　　（1）加强意识形态工作。2020年底已将意识形态工作纳入区直机关党建考核。

　　（2）提升理论中心组学习质量。2021年以来，先后对《习近平总书记在党史学习教育动员大会上的讲话》《习近平总书记在全国脱贫攻坚总结表彰大会上的讲话》《论中国共产党历史》《历城区委关于在全区开展党史学习教育的实施方案》《优化营商环境条例》《山东省优化营商环境条例》《中国共产党简史》等进行学习研讨。与会人员联系个人思想、工作实际、区直机关党建重点工作进行研讨交流，主要负责同志围绕学习内容，对重点党建工作任务提出建设性意见，理论与实际联系更加紧密，提升了理论学习实效。

　　（3）将意识形态教育纳入党内组织生活的重要内容。将意识形态工作列入2021年区直机关党建工作要点，引导基层党组织落实意识形态工作“一岗双责”，配齐配强机关宣传工作队伍，加强意识形态阵地建设和管理。积极推进党史学习教育，开展“党在我心中”系列活动，筹备“我来讲党课”、老党员讲党史等活动。积极选优推优，做好“两优一先”前期推荐工作。推荐9个历城区先进基层党组织、14名历城区优秀党务工作者、10名历城区优秀共产党员。

　　（二）关于“联系群众不密切，正风肃纪韧劲不足”的问题

　　1．针对“为民服务意识弱化”问题的整改情况

　　（1）开展“我为群众办实事”实践活动。发放《关于深化提升机关党组织和在职党员到社区“双报到”工作的通知》，对丰富工作内容，拟定共建项目、为民办实事重点项目进行安排。结合“深化先锋历城，为民服务办实事”活动，区直机关已办理完成365项实事。下一步，将结合“我为群众办实事”实践活动，贴近群众需求，解决实际困难。

　　（2）落实党内关怀帮扶机制。年初，救助区直机关25名困难党员15000元、1名突发事故党员2000元，慰问洪北社区3名困难党员群众。突发重大疾病紧急救援机制正在积极推进中。

　　2．针对“担当尽责有差距”问题的整改情况

　　（1）更加主动谋划区直机关党建重点工作。每季度召开一次谋划机关党建工作会议，今年就“党史学习教育、加强模范机关建设、党支部梯级争创、‘两优一先’推选、入党积极分子培训班、发展对象培训班”等重点工作进行研究，制定相应工作措施。联系2020年以来模范机关建设实际，就在区直机关加强模范机关建设工作，向区委提交建议。4月13日召开区直机关党的工作暨模范机关建设工作推进会，对重点工作进行安排部署。4月15日，召开其他党组织关系不隶属机关工委的部门（单位）加强模范机关建设推进会，安排部署模范机关建设工作。

　　（2）引导东部新区发展服务中心等重点项目工作部门把支部建在工地上。已建立王舍人第五期安置房项目工地临时党支部、港沟安置房项目工地临时党支部，保障和促进项目建设顺利推进。

　　（3）加大党建宣传力度。引导基层党组织加强传统阵地建设，使用好电视、报刊、简报、宣传栏、学习园地。强化新媒体阵地建设，利用好区直机关党建微信群、山东e支部等网络媒体，办好“机关先锋”专栏，传递党的声音、宣传先进典型、报道党建活动。

　　3．针对“财务制度执行不规范”问题的整改情况

　　（1）继续严格规范财务管理。组织有关人员认真学习相关文件，进行谈心谈话，按照规范要求进行财务管理。

　　（2）坚持工会费、党费、办公经费三户分立，独立核算。工会费账户设在工商银行、党费账户设在农业银行。

　　（3）已制定工会经费预决算制度（审议稿）。重大事项报告经工委会议集体研究。

　　（三）关于“党建主体责任履行不到位，管党治党意识弱化”的问题

　　1．针对“贯彻落实党的新时代建设总要求不坚决”问题的整改情况

　　（1）加强党员政策理论教育。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想融入日常，抓在经常。加强党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史的学习，3月11日召开党史学习教育动员会，已开展三次党史知识理论中心组学习。4月22日、27日开展区直机关党史学习培训。安排布置区直机关“中国梦·新时代·跟党走”宣讲活动，已推选18篇文章进行现场宣讲。

　　（2）推动党员党校教育规范化全覆盖。目前，区直机关已建立22个先锋党校，积极利用先锋党校开展党员学习培训。

　　（3）严格落实教育培训计划。3月举办区直机关入党积极分子培训班，66名入党积极分子参加。4月举办发展对象培训班，42名发展对象参加，提高发展党员工作质量。5月举办党务干部素质能力提升班，提高党务干部运用理论知识解决机关党建工作热点难点问题的综合能力。

　　（4）督促党员教育常态化规范化。督促基层党组织严格党员日常学习教育。引导基层党组织严格落实“三会一课”、主题党日、灯塔大课堂等日常教育学习，每月根据区委组织部统一安排，及时将主题党日开展要求传达给基层党组织，及时督促党组织将学习教育情况上传山东e支部。对工作滞后的党组织予以提醒。

　　2．针对“组织建设规范化程度不够高”问题的整改情况

　　（1）及时完善党建阵地建设，营造身边红色教育氛围。设立机关党建文化墙，展示区直机关党组织和党员风采。

　　（2）及时向派驻纪检监察组上报“入党积极分子培训班、发展对象培训班”等“三重一大”事项，主动接受监督。

　　（3）进一步规范党内政治生活。按照巡察组要求召开巡察整改专题民主生活会，直面问题，开展批评和自我批评，切实做到红脸出汗、辣味十足。指导基层党组织规范开展“三会一课”、主题党日、谈心谈话等工作，规范党内政治生活。

　　3．针对“督导检查各部门机关党的纪律建设有弱项”问题的整改情况

　　（1）开展建设节约型机关活动。“遵守文明用餐公约厉行节约反对浪费”宣传上墙。与有关部门联合发放《关于制止办公室浪费的八条措施》的通知，引导机关党组织严格落实八条措施，制止办公室浪费。

　　（2）加强纪律教育。开展入党积极分子、发展对象培训班，强化党章党规党纪学习教育。年初召开全面从严治党专题会议，学习传达贯彻落实第十四届区纪委七次全会精神，制定2021年党风廉政建设工作计划，参加区纪委监委派驻第一纪检监察组党课学习，加强党性教育、廉政教育、纪律教育，培养造就一支有信仰、守纪律、肯担当的党员干部队伍。

　　（3）改进完善党建考核评价机制。年初拟定《2020年底区直机关党建集中检查考核细则》，选取党务干部建立七个考核组，综合考核党建档案规范化管理和党建促业务成效，使党建考核科学全面地反映基层党建工作实绩。4月研究制定加强“建设模范机关争当机关先锋”工作考评实施细则，模范机关实行动态管理。

　　三、今后整改工作打算

　　在区委巡察组的指导帮助下，通过努力，区直机关工委巡察整改工作取得了一定成效，下一步，机关工委将按照整改反馈意见要求，从以下三个方面继续落实整改：一是边整改落实，边巩固提高。严格工作标准，全面落实整改，将好的经验做法长期坚持下去，确保整改实效。二是抓实重点工作，提升工作质量。2021年着力抓好“模范机关建设工作、党支部规范化提升、党史学习教育”等重点工作，推动区直机关党建工作质量全面提升。三是改进工作作风，狠抓工作落实。抓实党员教育管理，引导广大党员以奋发有为的精神全面落实2021年区直机关党建重点工作，不断提升党建工作标准化规范化水平。

　　欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话88023822；电子邮箱jnslcqzjggwbgs@jn.shandong.cn。

　　历城区委区直机关工委

　　2021年5月10日